- Mi a különbség a nem és a nem között?
- Nemi szerepek
- Machismo, feminizmus, esélyegyenlőség?
- A mikromagazinok
- Feminizmus
- Esélyegyenlőség
- Beszéljünk az egyenlőtlenségről
- A fejlődő országok helyzete
- Mi történik Nyugaton?
- A nővé válás kockázati tényezője
- Békéltetés
- Bibliográfia
A férfiak és a nők közötti esélyegyenlőség, más néven nemek közötti egyenlőség, nemek közötti egyenlőség, nemi egyenlőség vagy nemek közötti egyenlőség, azon a véleményen van, hogy mindenkinek esélyegyenlőséget kell kapnia, társadalmi szempontból és nem szabad megkülönböztetésben részesülnie neme alapján.
Ez az ENSZ Emberi Jogok Egyetemes Nyilatkozatának egyik célja, amelynek célja az egyenlőség megteremtése a törvényben és a társadalmi helyzetekben, valamint a demokratikus és erkölcsi tevékenységekben.

A férfiak és nők közötti esélyegyenlőség tekintetében fennálló különbség kultúrák közötti tény és a patriarchiacia eredménye. Az ilyen típusú társadalomban viselkednek a férfiak uralkodása a nők felett, sőt, a kizsákmányolás is.
Ez a gyakorlat azért marad, mert a hatalmi pozícióban lévő emberek nagyrészt azok a férfiak, akik nem akarják, hogy a nők fontos pozíciókat töltsenek be.
Manapság egyre inkább halljuk az "egyenlőség" és az "egyenlőség" szavait a különböző médiumokban és életünk különböző területein (család, szociális, munka, stb.).
Jelenleg az egyenlőtlenségek továbbra is fennállnak a különféle szférákban, és a nemek egyike is. Az Egyesült Nemzetek Szervezete (ENSZ) szerint a szegénységben élő emberek 70% -a nő, és a férfiak és nők fizetése közötti különbség 30 és 40% között van.
Mi a különbség a nem és a nem között?
E szavak használata többször is válogatás nélkül történik, és nem ugyanazokra a fogalmakra utalnak, ezért fontos meghatározni mindkét szó jelentését.
A szex a férfiak és a nők biológiai különbségeire utal (szexuális tulajdonságok, eltérő hormonterhelés stb.), És a nem kulturális tény, amely az egyes egyének szexuális tulajdonságai révén jelentkezik.
Így egy sor jellemző, érdeklődés, szerep és meghatározott és differenciált hozzáállás tulajdonítható a férfiaknak és a nőknek. Ez a gyakorlat a születés pillanatától kezdve érvényes, és az emberek teljes életét jelöli. Sok kultúrában gyakori, hogy a lányok a fülbevalókban lyukakat készítenek néhány nappal a születés után, és bizonyos színre öltöztetik őket.
Később a különbségeket az jellemzi, hogy a fiúkat és lányokat kulturálisan jellemzi, vagy az, hogy miként nevezik vagy jellemzik őket.
Nemi szerepek
Ezek a gyakorlatok nagyrészt meghatározzák a gyermekek személyiségét felnőttkorukban. Ezt a viselkedést nemi szerepeknek nevezik.
Ebben az esetben a lányokat megtanítják a házimunkák elvégzésére, valamint az emberek gondozására. A gyermekek esetében a bánásmódjuk inkább a közszférával való kapcsolatokra irányul.
Ezenkívül ez a nyelvünkben is nagyon jelen van. Például a lányokat "hercegnőknek" hívják, és nekik jobban jellemzőek a benyújtáshoz kapcsolódó jellemzők. Éppen ellenkezőleg, a gyerekeket „macho” -nak hívják, sőt még sírásra is szemrehányást adnak nekik, így egy sor hozzáállást adnak nekik erővel és erőszakkal kapcsolatban.
Ezért nagyon fontos a tisztelet olyan értékeinek bevezetése, amelyekben a férfiakat és a nőket egyenlő bánásmódban részesítik.
Machismo, feminizmus, esélyegyenlőség?
A Machismo azon a meggyőződésen van, hogy a férfiak magasabbak a nőknél, és védelem alatt kell lenniük, és helyet kell foglalniuk a férfiak mögött. A machismo létezésének egyik oka, de nem az egyetlen, a vallásban gyökerezik.
A macsó ember azt is gondolhatja, hogy a homoszexuálisok és a transzszexuálisok nem azonos helyzetben vannak, vagy ugyanolyan jogokkal rendelkeznek, mint a férfiak.
A mikromagazinok
Manapság a machismo kevésbé jelen a társadalomban. Ennek a gondolkodásmódnak azonban vannak bizonyos erősségei: mikromagazinok. Ezek a machismo finom és csendes formái, amelyeket napi ténynek tekintünk, és sok esetben nem vesszük észre őket.
Ezt a kifejezést 1990-ben született Luis Bonino argentin terapeuta, és négy típusú mikromagazinot határoz meg: utilitárius (elsősorban a háztartási és ápolási feladatokat érinti), rejtett (férfiak arra törekszenek, hogy elhallgassák a nőket), válság (amikor egy párban megsérül a feladatmegosztás egyensúlya) és kényszerítő erő (a férfi eszközeivel arra kényszeríti magát a nőre, és levágja a szabadságát).
Feminizmus
A jelenlegi koncepció, amelyről néhány ember téves elképzelése van, a feminizmus, amely a férfiak és a nők esélyegyenlőségét keresi.
Ez egy politikai és társadalmi mozgalom, amely a s végén jött létre. A XVIII. Cikk és a harc a patriarchitás elveivel küzd, és a nőknek megkapja a jelentőségüket és társadalmi jelentőségüket, és küzd az elnyomás, uralom és kizsákmányolás ellen, amelyet ezek a nők szenvedtek.
Manapság sokan örökítik meg azt az elképzelést, hogy a feminizmus azt állítja, hogy a nők férfiak felett vannak, és ez az ötlet helytelen. Marcuse szerint a feminista mozgalom két szinten működik:
(1) a férfiak és a nők közötti teljes egyenlőség elérése különböző (politikai, gazdasági és társadalmi) szinteken és (2) egy olyan társadalom felépítése, amelyben a férfiak és a nők közötti dichotómiát legyőzik, és amelyet kulturálisan építettek a nemi különbségek.
Esélyegyenlőség
Az esélyegyenlőség vonatkozásában utalni kell a társadalom minden tagjára (férfiak és nők), akiknek azonos gazdasági, anyagi és nem anyagi hozzáférési lehetőségeik vannak.
Közülük az oktatást olyan alapvető pillérnek tekintjük, amelyen bármely társadalom alapul, részvétel a politikai és társadalmi szférában stb.
Ezen koncepción belül olyan hatékony vagy valós egyenlőséget találunk, amely feltételezi, hogy minden ember egyenlő bánásmódban részesül, nemétől függetlenül.
Egy másik koncepció a nemek közötti egyenlőség, és a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) számára az emberi jogok, a társadalmi igazságosság, valamint a gazdasági és társadalmi fejlődés kérdése.
Beszéljünk az egyenlőtlenségről
Az egyenlőség, valamint a férfiak és nők közötti azonos jogokat előmozdító politikák és mozgalmak ellentétes szélén találjuk a nemek közötti egyenlőtlenséget, amely valamilyen körülményt von maga után az egyenlőtlenség bármely életében (jogi, munkaügyi, társadalmi és gazdasági).
A nemi alapú megkülönböztetés különféle típusok léteznek:
- Közvetlen hátrányos megkülönböztetés: amikor egy személyt nemük miatt kedvezőtlenebb módon kezelnek.
- Közvetett hátrányos megkülönböztetés: amikor egy helyzet valóban semlegesnek tűnik, a férfiak és a nők közötti különbségeket jelöli. Példa lehet egy olyan munkaügyi intézkedés, amelyben a munkavállalókat arra ösztönzik, hogy hosszabb órákat dolgozzanak, és ily módon kapnak előléptetést. Azon nők esetében, akiknek a munkaideje csökkent a gondozási feladatok elvégzéséhez, hátrányos helyzetbe kerülnek a jövőbeli előléptetés előtt.
- Többszörös megkülönböztetés (kereszteződés): amikor több tény okozza a megkülönböztetés helyzetét. Például egy nemzetiségű nőket hátrányosan megkülönböztetik, mert nők, és nemzetiségük miatt is.
A fejlődő országok helyzete
Ezekben az országokban a törvények előírják, hogy mit tehetnek és mit nem a nők. Ezenkívül egyértelmű, hogy mi a büntetés, ha nem úgy cselekszenek, ahogy azt prédikálják.
Sajnálatos módon a kövekkel költöztetés gyakori olyan országokban, mint Afganisztán, amikor vannak házasságtörési esetek. Ezeknek a nőknek sok esetben nincs döntési képessége vagy ellenőrzése az életük felett.
Gyerekekként a családok egyetértenek abban, kivel kellene feleségül venniük. Egy másik széles körben elterjedt gyakorlat a női nemi szervek megcsonkítása, amely, mint a kőzetkötés, fizikai és érzelmi szempontból is súlyos következményekkel jár.
Az Egészségügyi Világszervezet (WHO) becslése szerint ma több mint 125 millió lány és nő él meg nemi szervek megrontását Afrika és a Közel-Kelet országaiban.
Ezek a tények a szokásokhoz és kultúrákhoz kapcsolódnak. Nagyon fontos, hogy a különféle nemzetközi szervezetek küzdenek ezen nők életkörülményeinek javítása érdekében.
Erre példa Malala, egy fiatal pakisztáni, akit 2014-ben 17 éves korában Nobel-békedíjnak neveztek az országában a lányok és nők jogainak védelme érdekében.
Mi történik Nyugaton?
Ezekben az országokban, ahol Spanyolország és néhány latin-amerikai ország található, a patriarchális társadalom továbbra is jelen van, de finoman.
Erre példa a televízióban (vagy más médiában) megjelenő hirdetések, amelyekben a nők házimunkát végző emberekként jelennek meg.
A társadalomban bekövetkező változások apránként arra késztenek egyes társaságokat, hogy ezeket a hirdetéseket férfiak végezzék, vagy egyszerűen az, hogy egy férfi és egy nő jelenik meg.
A nők és férfiak közötti egyenlőségről szóló, az Európai Unió által 2014. január 31-én közzétett jelentés kimondja, hogy a jelenlegi válság eltérően érinti a férfiakat és a nőket, mivel a bizonytalan munkakörülmények és a gazdasági jövedelem jelentős csökkenése miatt ez továbbra is fennáll a nők és férfiak közötti különbség a munkahelyen.
Ezenkívül a jelenlegi megközelítés és a legújabb politikák nem működnek összhangban az egyenlőtlen körülmények megfékezésével, ezért a helyzet hosszú távon nagyon aggasztó.
A nővé válás kockázati tényezője
Manapság a nőként való keresés kockázati tényező a munkakeresés során. Ezért a munkahelyteremtési politikák figyelembe veszik ezt a tényezőt, és elősegítik a nők és férfiak esélyegyenlőségének biztosítását.
Munka megszerzésekor a nők a férfiak keresetének 77% -át keresik meg, és ez a jelenlegi pillanat mellett hatással van a jövőbeli nyugdíjazási juttatásokra is. Ezért a női szegénység olyan elem, amely az elkövetkező években is fennmarad, és kihat a jelenlegi nemzedékekre.
Jelenleg Európában a nők élettartama hosszabb, hosszabb ideig élnek, de milyen költséggel?
A munka túlterheltsége és a nők által ma elvégzendő különféle szerepek, ideértve a házon kívüli munkát és a gyermekek és szüleik gondozásával kapcsolatos feladatok elvégzését, jelentősen romlik állapotukban fizikai és érzelmi egészség. Ezért arra a következtetésre jutottak, hogy a nők hosszabb ideig élnek, de rosszabb körülmények között.
Békéltetés
Ezt a kifejezést minden nap többször hallják, nagyon jelen van a jelenlegi politikában, és ez a téma sok vitát vált fel.
Az Európai Unió a munkavállalók jogainak közösségi chartájában (1989) kijelentette, hogy "olyan intézkedéseket kell kidolgozni, amelyek lehetővé teszik a férfiak és nők számára a szakmai és munkaügyi kötelezettségek összehangolását", hogy a nők beléphessenek a munka világába, és hogy a férfiak vállalja házimunkát.
Spanyolországban számos olyan törvény és politika létezik, amelyek előmozdítják az egyenlő jogokat, és ezek közül a legfontosabb a legfontosabb: a november 5-i 39/99 törvény, amely elősegíti a család és a munka összeegyeztetését Emberek, és ez szükségszerűen merül fel az elmúlt évtizedekben felmerült társadalmi változásokkal szemben.
Ide tartozik többek között a következő előlegek:
- A távollét és a szabadság szabadságának módosítása (apaság és anyaság, nevelőgondozás stb.).
- Joga a csökkentett munkaidőre és a gondozók szabadsága.
- Ez megkönnyíti a férfiak számára a gyermekeik gondozását.
- A szülési szabadság meghosszabbodik.
Bibliográfia
- Bio (sf) Malala Yousafzai Életrajz.
- Spanyol alkotmány (1978).
- Virtuális Egyenlőségi Iskola. (2016) Az esélyegyenlőség tudatossága. Női és Esélyegyenlőségi Intézet. Egészségügyi, Szociális Szolgáltatási és Esélyegyenlőségi Minisztérium: Madrid.
- Női Alapítvány. (sf) Tájékoztatási és képzési útmutató a férfiak és a nők esélyegyenlőségéről. Női Intézet: Madrid.
- López Méndez, I. (2006). A nemi megközelítés a társadalmi beavatkozásban. Vöröskereszt. Madrid.
- Fontenla, M. (2008) Mi a pátriárka? Mujeres en Red: a feminista újság.
- Pablo Iglesias Alapítvány (sf) A nők mozgalma a spanyol politikai átmenetben.
- Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (2016) Nemek közötti egyenlőség.
- Egészségügyi Világszervezet (2014) A női nemi szervek megcsonkítása. Sajtóközpont.
- ENSZ (2016) Népességpiramis.
- Vaivasuata (2014) A machismo és a feminizmus közötti különbségek. Szociológia.
- Nők jobb programja (2005) - Esélyegyenlőség a nők és a férfiak számára.
