TÁRSADALMI ELISMERÉS: TÍPUSOK, FONTOSSÁG ÉS PÉLDÁK - PSZICHOLÓGIA - 2026

A társadalmi elismerés egy pszichológiai elmélet, amely azt jósolja, hogy egy személy feladatainak megfelelő végrehajtására vagy pozitív tulajdonságaira utal, ez növeli a csoporton belüli teljesítményét. Ez növeli az önértékelését, motivációját és elkötelezettségét azon csoport iránt, amelyhez tartozik.

Az utóbbi időben a társadalmi elismerés elméletét különböző körülmények között és különböző tudományágakból tesztelték, bár mindenekelőtt a társadalmi és szervezeti pszichológiából tanulmányozták.

Manapság a társadalmi elismerést az egyik alapvető kulcsnak tekintik a nagyobb teljesítmény elérésében a cégeken belül, ezért rendkívül fontosnak tekintik olyan területeken, mint a tehetséggondozás vagy az üzleti tanácsadás.

A társadalmi elismerés típusai

Noha gyakran úgy gondolják, hogy a társadalmi elismerésnek csak egy típusa létezik, a kutatók azt találták, hogy valójában kétféle van: a különbség elismerése és a megfelelőség elismerése.

Bizonyos területeken mindkettő fontos, és az a tény, hogy az ember jó önértékelést és motivációt érzzen el egy csoporton belül, a megfelelő egyensúly elérése a kettő között.

A megfelelőség elismerése

A megfelelőség általi elismerés a kettő közül a legalapvetőbb, és a társadalomtudományok által is leginkább felfedezett. Ez abból áll, hogy az embereknek bele kell férniük referenciacsoportunkba; vagyis megosztani az értékeket, ötleteket és életmódot, amellett, hogy elfogadják őket.

Az evolúciós pszichológia szerint ez a szükség a barlangok napjaiból származik, amikor őseink nem tudtak túlélni magányban, és törzsükhöz szükségük volt a virágzáshoz. Így az őskori férfiak, akik nem érezték szükségüket a megfelelőség elismerésére, nem maradtak fenn, és nem hagytak el leszármazottaikat.

Ma ez a szükséglet nagy részünkben jelen van (néhány figyelemre méltó kivétellel, például a pszichopatáknál), és ez az egyik legerőteljesebb sürgetésünk.

Az egyik legnagyobb bizonyíték erre az, hogy a lakosság nagy részének legnagyobb félelme a nyilvános beszéd: a mélyen, ez nem más, mint a többiek jóváhagyásának elvesztésének félelme.

Elismerés a különbségért

Ugyanakkor, amikor mindannyian érezzük a szükségességet, hogy hasonlítsunk a többihez, és hogy befogadjuk a csoportot, külön kell éreznünk magunkat, és hogy mások is felismerjék. Ezt a jelenséget, bár a tudomány nem vizsgálta, az utóbbi időben nagymértékben vizsgálták olyan területeken, mint a neuropszichológia.

A fajon belüli hierarchia természetes fennállása miatt az embereknek bizonyos módon különböznek és jobban kell érezni magukat, mint a többi.

Ha mások fölött látjuk magunkat, a kutatások azt mutatják, hogy az agyunk szerotoninnal és dopaminnal tele van, két idegátadó anyaggal, amelyek a legjobban befolyásolják boldogságunkat.

Valójában sok tanulmány azt sugallja, hogy az embereket, akiket zaklattak vagy elszigeteltek (vagyis azokat még soha nem ismerték el különlegesnek), krónikusan megfosztották a szerotonintól és a dopamintól, amelyek később problémákat okozhatnak., például szorongásos rendellenességek vagy bizonyos típusú depresszió.

Ezért a csoporton belüli jólét kulcsa az egyensúly megteremtése a két elismerési igény között.

A társadalmi elismerés fontossága

A társadalmi elismerést számos pozitív elemmel társították, és ismert, hogy ennek számos jótékony hatása van mind mentális, mind fizikai egészségünkre.

Az utóbbi időben mind a tudomány, mind az üzleti vállalkozás nagy figyelmet fordított a témával kapcsolatos ismereteik továbbfejlesztésére; Ezért ma sokkal többet tudunk a társadalmi elismerés működéséről és annak viselkedésünkre gyakorolt ​​hatásáról.

Növelje jólétünket

A társadalmi elismerés talán legérdekesebb hatása az, hogy jól érezzük magunkat. Az agyunkban levő neurotranszmitterek felszabadításának köszönhetően mások által elfogadott érzés növeli a boldogságunkat és az önbecsülésünket.

Az emberek szubjektív jólétének ez a növekedése a vállalatok iránt nagy érdeklődésre számot tartó téma. Számos tanulmány azt mutatja, hogy az alkalmazottak érzése, hogy beilleszkednek és beletartoznak a vállalathoz, növeli motivációjukat, szakmai teljesítményüket és elkötelezettségüket a vállalat iránt.

Emellett saját személyes életünkben a társadalmi elismerés is nagyon fontos szerepet játszik. A tanulmányok azt mutatják, hogy azok az emberek, akik életük során a legjobban elismertek, általában nagyobb boldogságot mutatnak, egészségesebb és még hosszabb ideig is élhetnek.

Fokozza a tanulásunkat

Az emberek egyik legnagyobb tanulási forrása az úgynevezett helyettes tanulás.

Ez egyfajta tudásszerzés, amely olyan környezetben fordul elő, amelyben más embereket figyelünk meg olyan feladatok elvégzésére, amelyekben szakemberek; és az agyunk bizonyos mechanizmusainak köszönhetően képesek vagyunk megtanulni, csak megfigyelve őket.

Az ilyen típusú tanulást nagyban ösztönzik olyan környezetben, ahol társadalmi elismerésünk van. Ha úgy érezzük, hogy nem tartozunk egy csoporthoz, nem fogunk tudni tanulni a tagjaitól, mivel éber állapotban vagyunk, nem pedig olyan nyugodt állapotban vagyunk, amely ösztönzi a tudás megszerzését.

Hozhat létre egy állapotot

Az áramlás állapota olyan figyelem, amelyet éberség útján érnek el, és sok tudós úgy véli, hogy a boldogság kulcsa. Ez egy olyan lelkiállapot, amelyben annyira belemerülünk egy feladatba, hogy elveszítjük az idő nyomon követését, és nagyszerűen érezzük magunkat, miközben ezt végzi.

Nos, számos tanulmány szerint a csoport részvétele egy feladat elvégzése közben sokkal könnyebben vezethet az áramlás állapotához.

Ezért mind az általunk végzett teljesítményünk, mind a boldogságunk növekedni fog az ilyen típusú kontextusokban.

Példák a társadalmi elismerésre

Az alábbiakban néhány példát talál a társadalmi elismerés helyzeteire:

- Nagy taps érkezik nyilvános beszéd vagy fellépés után.

- Egy ölelés vagy egy csók kedvesétől.

- Néhány bátorítás a felettesektől.

- A munkatársak figyelme, amikor jelentést készít nekik.

- Általában dicséret vagy bók.

- Egy részlet, amely azt mutatja, hogy valaki gondolt rád.

A társadalmi elismerés mindegyik típusa képes arra, hogy jobban érezzen magunkat, fokozzák tanulásunkat és javítsa jólétünket.

Irodalom

1. "A társadalmi elismerés tudományos alapjai" a következőben: Szakmai elismerés. Beszerzés dátuma: 2018. március 2, a Professional Recognition: szakmai felismerés.com.
2. "A társadalmi elismerés hatalma": Kerwin Rae. Beszerzés dátuma: 2018. március 2., Kerwin Rae: kerwinrae.com.
3. "Elismerés": Wikipedia. Beolvasva: 2018. március 2-án, a Wikipedia-ról: es.wikipedia.org.
4. "Természetes társadalmi megerősítők" itt: IntroPsych. Beszerzés dátuma: 2018. március 2., az IntroPsych webhelyről: intropsych.com.
5. "Megfelelőség": Wikipedia. Beolvasva: 2018. március 2-án, a Wikipedia-ról: es.wikipedia.org.