KORPORATIZMUS: JELLEMZŐK ÉS PÉLDÁK - TÖRTÉNELEM - 2026

A korporatizmus vagy a vállalati állam az állami hatalomnak alárendelt vállalatok társadalmi szervezete. A vállalati állam legimblematikusabb esete Olaszországban a Benito Mussolini fasiszta rezsim alatt, a 20. század 20–40-es éveiben történt.

Ennek az ideológiának és a termelési rendszernek megfelelően mind a munkavállalóknak, mind a munkáltatóknak szerveződniük kell ipari és szakmai társaságokba. Ezek a vállalatok viszont a politikai képviselet szerveiként működnének.

Benito Mussolini, az olasz állami korporatizmus támogatója

Alapvető funkciója mind az emberek, mind a joghatósága alá tartozó tevékenységek társadalmi ellenőrzése volt. Elvileg a vállalati államnak a gazdasági csoportok kiigazított érdekeinek szolgálatában kell lennie, ám az olasz korporatizmus esetén a diktátor akarata alá tartozik.

A korporatista gondolkodás Új-Angliából és a gyarmati korszak merkantilismusából származott. Az első elméleti megjegyzéseket a francia forradalom (1789) után készítették, és legteljesebb kifejezése Ausztriában és Kelet-Németországban zajlott.

A legnagyobb elméleti kiállítók Othmar Spann osztrák közgazdász és Giuseppe Toniolo, az olasz keresztény demokrácia vezetője voltak. Németországban Adam Müller filozófus volt.

jellemzők

- A korporatizmust vagy a vállalati statisztikát politikai kultúrának tekintik. A termelési modell és a társadalmi szervezet szempontjából a korporatizmus egyik formája. E modell szerint a vállalati csoport a társadalom, tehát az állam alapvető alapja.

- Teljes működése érdekében az állam megköveteli, hogy a munkavállalók és a vállalkozók csatlakozzanak egy hivatalosan kijelölt érdekcsoporthoz. Ilyen módon elismerik az állam által szervezett érdekcsoportokat, és részt vesznek a közpolitikák kialakításában.

- A cél az állami ellenőrzés elérése a csoportok és azok tagjai felett annak érdekében, hogy felépítsék a gazdaságot és az államnak alárendelt társadalmat.

- A 19. században a korporatizmus ellentétes volt a liberális gazdasági gondolkodással és a francia egalitarizmussal. A klasszikus közgazdaságtan doktrínájának a korporatista teoretikusok általi megtámadása megpróbálta igazolni a társadalom hagyományos struktúráit.

- A vállalati állam történelmileg a kormánypárton keresztül nyilvánul meg, amely a munkavállalók és a munkáltatók közötti közvetítő funkcióit gyakorolja, valamint más ágazatokkal és állami érdekekkel, amelyek beépülnek ebbe a termelési rendszerbe.

- Elméletileg az állami kooperativizmuson belül minden társadalmi osztálynak együtt kell működnie a közjó keresésében, ellentétben a kommunizmussal, amely hangsúlyozza az osztályharcot a hatalom elérése érdekében, azzal az ígérettel, hogy az osztály társadalma megsemmisül, amikor az proletár forradalom.

- A korporatizmus Európában a 20. század első feléig uralkodott, és más fejlődő országokba is elterjedt, ám a korporatista államot és a mediátor jellegét a társadalmi konfliktusok és a gazdasági folyamatok elárasztották.

Példák

Olasz korporatizmus

Az olasz állami korporatizmust eredetileg Giuseppe Toniolo, az olaszországi keresztény demokrácia vezetőjének ötletein alapították. A corporatist doktrínát Mussolini alkalmazta a fasiszta nacionalizmus megszilárdítására, így 1919-ben ezeket az elméleteket a gyakorlatba átültette.

Először Mussolini Milánóban kereste a Nationalist Párt szakszervezeti szárnyának támogatását, hogy elkészítse a hatalom megragadásának tervét.

A fasizmus a korporatizmust a társadalmi szervezet hasznos formájának tekintette, de nem az osztály érdekeinek támogatására vagy a termelő berendezés harmonikus orientálására, hanem a nacionalista állítás hangsúlyozására.

Ezenkívül a korporatista állam elmélete Mussolini diskurzusként szolgált, szemben a többi párttal (centristák, jobboldalak) és szakszervezetekkel.

Az olasz üzletemberek és iparosok kezdetben vegyes szakszervezetek vagy egyetlen vállalati szövetség útján tagadták meg a korporatista szervezetben való részvételt.

Szakszervezeti szövetségek

Ezután megegyezés született, amelyben az egyes főbb termelési területeken párt szakszervezeti szövetségekre volt szükség. Vagyis a munkaadók szövetsége, a másik pedig a munkavállalók.

Mindegyik konföderációnak meg kellett vitatnia és meg kellett állapítania a körzetében található összes munkavállaló és munkáltató kollektív tárgyalási szerződéseit. A vállalatok teljesítményét egy központi vagy nemzeti vállalati bizottság koordinálta, amely valójában ugyanaz a minisztérium volt, mint a vállalatok.

Német korporatizmus

A német korporatizmus - vagy a késõbbi elnevezésû disztribúció - fõ támogatója Adam Müller filozófus volt, aki Klemens Metternich herceg udvarán szolgált. A gyarmati termelési struktúrák igazolására Müller a modernizált S tändestaatot (osztályállam) fogalmazta meg.

Ezen elmélet szerint az állam igényelheti a szuverenitást és hivatkozhat az isteni jogokra a gazdaság és a társadalom felett, mivel az államot a termelés szabályozása és az osztály (munkavállalók és munkáltatók) érdekeinek összehangolása alapján szervezik meg.

A német korporatista ötletek arra szolgáltak, hogy Európában más mozgalmakat találjanak, amelyek hasonlóak a szakszervezeti szocializmushoz. Például Angliában az ilyen mozgalmak számos jellemző elemmel rendelkeznek a német korporatizmusra, annak ellenére, hogy forrásaik és céljaik nagyrészt világi eredetűek voltak.

Müller német korporatista államának társadalmi felépítése többé-kevésbé hasonló volt a feudális osztályokhoz. Az államok céhként vagy társaságként működnének, mindegyik a társadalmi élet területét irányítja.

Müller elméleteit Metternich törölte, ám évtizedekkel később Európa-szerte nagy népszerűségnek örvendtek.

Dán korporatizmus

Dánia 1660-tól fejlesztette ki a korporatív államot is, amikor az abszolutizmus és a centralizmus felváltotta a korábbi stabilitást.

Ezt a folyamatot a 19. század második felében megszilárdították a porosz vereség által okozott politikai és alkotmányos változások.

Ez erős nacionalista hangulatot váltott ki, amely elősegítette a korporatista állam megszilárdulását. Erős társulási hullám alakult ki a gazdák, a kisvállalkozók és a szakszervezetek között.

Ezeknek az egyesületeknek azonban függetlenebb jellege volt, mivel ellenkeztek a kormányzó elittel és a föld tulajdonosával.

A gazdák harcoltak a földesurakkal, majd 1880 és 1890 között a munkások a vállalkozókkal harcoltak, és az osztályharcot egy másik dimenzióba vitték.

Egyéb példák

A 20. század közepén, a háború utáni korszakban, például Franciaországban, Olaszországban és Németországban az unionizmus újjáélesztette a vállalatok elméletét. Az ötlet az volt, hogy harcoljon egyrészt a forradalmi szindiklistekkel, másrészt a szocialista politikai pártokkal.

Hasonlóképpen számos demokratikus ország, például Ausztria, Svédország és Norvégia kormányai beépítették a termelési modellbe a korporatív jellegű elemeket. Ezzel megpróbálták közvetíteni és csökkenteni a vállalatok és szakszervezetek között fennálló konfliktusokat a termelés növelése érdekében.

Irodalom

1. Korporatizmus. Beolvasva 2018. június 1-jén a britannica.com webhelyről
2. Vállalati statisztika. Konzultált a policyforum.org-lal
3. Az állam és a korporatizmus. Az állam szerepe a fejlődésben. A (z) openarchive.cbs.dk weboldal felkérése
4. Vállalati statisztika. Konzultált az en.wikipedia.org-lal
5. Nemzetközi korporatizmus. Konzultáltak a richardgilbert.ca-lal
6. Vállalati statisztika. Konzultált a revolvy.com-lal.